Você sabe quais são os tipos de descontos que a empresa pode fazer no seu salário?
Conforme estabelecido na Consolidação das Leis de Trabalho – CLT, a contribuição previdenciária paga ao Instituto Nacional do Seguro Social – INSS e o Imposto sobre a Renda Retido na Fonte – IRRF são obrigatórios e, juntos, podem consumir até 20%
